政府職能轉變參考文獻（政府職能轉變研究文獻）
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電大行政管理本科畢業論文
1、電大行政管理本科畢業論文篇1論行政管理效率觀摘要：對行政管理進行研究，即是對其效率進行研究。改革機構最終的目標就是提升效率；如果撇開效率談改革機構相當于說空話；目前，伴隨不斷地深入改革經濟制度，改革政府機關也在慢慢地進行，一定要對行政管理法律進行研究，并且認真地分析行政的效率，爭取總結出提升方法。
2、電大行政管理本科畢業論文篇1 論行政管理效率觀 摘要：對行政管理進行研究，即是對其效率進行研究。改革機構最終的目標就是提升效率；如果撇開效率談改革機構相當于說空話；目前，伴隨不斷地深入改革經濟制度，改革政府機關也在慢慢地進行，一定要對行政管理法律進行研究，并且認真地分析行政的效率，爭取 總結 出提升 方法 。
3、急求電大行政管理本科畢業論文！！求高手！ 10 要求：選題范圍：要選行政管理方面的論文。注意：選題要具體，要切合實際。不要太大，不要過時，選自己熟悉的領域以便答辯。寫作具體要求：第一部分：目錄，具體內容包括：內... 要求：選題范圍：要選行政管理方面的論文。注意：選題要具體，要切合實際。
4、電大行政管理專業畢業論文：探討服務型政府 摘要：政府的存在基于人民的公意和授權，這決定了其服務性質。在21世紀，服務將成為行政管理的核心職能。為公民、國家和社會提供服務是行政服務的三大對象，而效率和效益則是其價值導向。
中國地方政府行政職能的發展趨勢
1、地方政府一方面是國家利益在地方的代表，另一方面又是地方局部利益的代表，承擔著中央宏觀政策的執行職能和對本地區公共事務的管理職能，提供地區性的公共物品。
2、行政職能的內容日趨多樣化，政治職能弱化，行政職能和文化職能強化。
3、由于人類社會的發展進步，政府職能也在不斷演變。現代國家的行政職能發展的趨勢是政治職能逐步減弱，社會職能逐步加強；并從簡單的防御職能向建設職能發展。故表述正確。
4、隨著政府活動范圍的擴大和管理對象的增多，行政組織的管理性質變得更為復雜，管理功能也在不斷增加。政府已從傳統的“守夜人”轉變為積極推動社會發展和增強國民福利的角色。 行政組織的專業化和職業化 社會的高度分化和行政管理對象的專門化要求政府行政管理的專業化。
結合工作實際,論述加強政府效能建設的意義和有效途徑
因此，加強政府效能建設的一條重要途徑就是徹底改變這種狀況，采用靈活彈性的組織模式來設置政府機構。�； 靈活彈性的組織模式就是要加強政府組織的靈活性，在政府組織中減少常設機構，引入“臨時雇員制度”，設置臨時機構(如特別委員會、項目團隊小組等)，需要時，臨時選調或雇 用臨時人員去完成行政任務，特別是新增行政任務。
政府效能建設途徑之五是推行橫向介入機制，降低政府行政運行成本。政府行政機構效率低下，運行成本不斷提高。實施政府瘦身，推行公眾橫向介入機制，依靠公眾自由選擇和監督帶來的壓力提高行政管理和公共服務的效率和效益。
充分認識加強機關效能建設的重要意義 加強機關效能建設是加強黨的執政能力建設、先進性建設的必然要求，是貫徹落實科學發展觀、構建和諧社會的現實需要，是推進政府職能轉變、把執政為民理念落到實處的重要保證。近年來，我區各級機關在轉變職能、改進作風、優化環境等方面做了大量工作，取得了一定成效。