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第一,綜述論文。框架大致分為“是什么、為什么、怎么辦”,通過對(duì)已發(fā)表材料的組織、綜合和評(píng)價(jià),以及對(duì)當(dāng)前研究進(jìn)展的考察來澄清問題。有點(diǎn)像教科書的理論介紹。寫綜述論文的前提是個(gè)人需要對(duì)某一主題有大量的文獻(xiàn)和書籍上的積累和深厚的文字功底。且論文末尾的參考文獻(xiàn)至少在50篇以上,且最好中英結(jié)合。
心理學(xué)論文的基本結(jié)構(gòu)為標(biāo)題頁、摘要、目錄、緒論、文獻(xiàn)綜述、方法、結(jié)果、討論、結(jié)論、參考文獻(xiàn)、附錄。標(biāo)題頁:包括論文標(biāo)題、作者姓名、指導(dǎo)教師姓名、學(xué)生編號(hào)、所在學(xué)院、提交日期等。摘要:簡(jiǎn)要概述論文的目的、主要研究?jī)?nèi)容、方法、結(jié)果和結(jié)論等,長(zhǎng)度在200-300字之間,在標(biāo)題下方分隔一行。
作為企業(yè)中的中層管理者,通過掌握管理中的心理學(xué),運(yùn)用心理管理學(xué)準(zhǔn)確找到自身的位置,了解與緩解自己上下級(jí)關(guān)系的壓力和情緒,矯正管理中的偏差,找到最佳的激勵(lì)自我和下屬的有效方法,從而發(fā)揮每一位員工的能動(dòng)性,逐漸成長(zhǎng)為真正意義上的優(yōu)秀職員和管理高手。
1、無論研究哪種心理現(xiàn)象或采用哪種具體方法,心理學(xué)研究的基本程序都大致相同。一般包括下列步驟:①提出問題;②查閱文獻(xiàn);③形成假設(shè);④制訂研究方案;⑤搜集數(shù)據(jù)和資料;⑥數(shù)據(jù)和資料的統(tǒng)計(jì)處理;⑦結(jié)果分析;⑧作出結(jié)論。
2、心理學(xué)研究的普遍流程涵蓋多個(gè)關(guān)鍵步驟。首先,確定課題是研究的起點(diǎn),此過程包括主題選擇、明確實(shí)驗(yàn)類型及提出假設(shè)。選擇課題意味著在眾多研究方向中作出選擇;確定實(shí)驗(yàn)類型則是將研究問題歸類以明確其性質(zhì);提出假設(shè)則將問題轉(zhuǎn)化為可驗(yàn)證的假設(shè),為后續(xù)的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)鋪路。
3、、實(shí)驗(yàn)心理學(xué)研究的一般程序是什么? 確定課題: 進(jìn)行科學(xué)研究必須確定其課題, 而正規(guī)的確定課題過程包括選擇課題、 確定 實(shí)驗(yàn)類型、提出假設(shè)三個(gè)步驟。
4、