本文目錄一覽:
對于政府績效評估的研究與實踐,兩本書籍提供了深入的探討。首先,楊洪主編的《政府績效評估200問》是一本權威的指南,其ISBN為10位的[7010066280]和13位的[9787010066288]。這本書由人民出版社出版,于2007年11月1日發行,內容涵蓋了政府工作效能的各個方面,旨在幫助讀者理解和實施有效的績效評估方法。
政府績效評估是一個重要議題,深入理解其理論和實踐對于提升公共管理效率至關重要。《政府績效評估導論》一書,由周凱主編,提供了對該領域的深入剖析。該書由中國人民大學出版社出版,于2006年5月1日首次公開發行。
盧千里所著的《廣東財經改革理論與實務叢書》中,有一本專門探討財政支出績效評價的書籍。這本書名為《財政支出績效評價的原理和方法》,它深入研究了這一領域的重要概念和實踐技巧。
綜上所述,《有效政府:全球公共管理革命》不僅為公共管理領域提供了一本深入淺出的參考書籍,也為全球公民和社會各界人士了解和參與政府改革提供了寶貴資源。通過本書,我們可以更直觀地理解全球范圍內政府變革的現狀、趨勢和挑戰,以及這場變革對于構建更加公平、高效和民主社會的重要性。
1、參考文獻網站有多個,以下是一些常用的網站:百度學術 百度學術是一個專門收錄學術資源的網站,包括各類學術期刊、會議論文、學位論文等。它集成了眾多學術資源,為研究者提供了便捷的檢索途徑。該網站支持關鍵詞搜索,可以快速找到相關的學術文獻。
2、找免費參考文獻有以下幾個方法:【1】國家圖書館:注冊登錄后,可以通過電子論文和電子期刊獲取免費文獻?!?】學術搜索引擎:如Google Scholar、掌橋科研等,都提供了涵蓋中英文期刊、會議、報告等多種資源的文獻資源庫,可以實現一鍵跨庫檢索,直接本地獲取。
3、參考文獻資料查找網站 知網:全球最大的中文數據庫。提供中國學術文獻、外文文獻、學位論文、報紙、會議、年鑒、工具書等各類資源,并提供在線閱讀和下載服務。涵蓋領域包括:基礎科學、文史哲、工程科技、社會科學、農業、經濟與管理科學、醫藥衛生、信息科技等。
4、參考文獻自動生成:知網 百度學術:谷歌學術:查找參考文獻的網站:文獻黨下載器(wxdown.org)一款資源集成的文獻下載平臺,幾乎整合了所有中外文獻數據庫資源,覆蓋全科以及各種文獻類型。
5、在知網上查找參考文獻的步驟 打開知網官網:在瀏覽器中輸入“中國知網”的網址(),或者通過搜索引擎搜索“中國知網”并點擊進入其官方網站。選擇檢索方式:進入知網首頁后,你會看到多種文獻檢索方式,如“主題”、“關鍵詞”、“作者”、“篇名”等。
6、/6 中國知網。先在瀏覽器里搜索“中國知網”,然后點擊進入官網,再在搜索欄輸入要查找的關鍵詞,然后點擊搜索,當然,根據需要也可以選擇下載。請點擊輸入圖片描述 2/6 360學術。在網上搜索“360學術”進入就可以了。該網站會提供一些搜索匯總的結果,也會跳轉到一些文獻的原網站。
1、(一) 內部不均衡:薪酬差距過大或過小,可能導致員工不滿。(二) 外部不均衡:薪酬水平偏高或偏低,影響員工積極性及去留。(三) 分配方式單一:長期激勵不足,尤其是對核心人才。(四) 績效薪酬與業績脫鉤:獎金形式化,影響激勵效果。 原因分析 (一) 人力資源系統問題:缺乏完整的人力資源管理體系。
2、人力資源最新參考文獻首先,一項關于技術在HR中的使用的研究顯示,人工智能(AI)和大數據分析正日益成為HR決策的重要工具。這些技術可以幫助HR部門更有效地招聘和篩選候選人,提高員工滿意度和績效,以及預測未來人力資源需求。例如,AI可以通過分析候選人的簡歷和面試提供更準確的招聘建議。
3、[3]李艷杰,2005:知識經濟與人力資源會計,商業經濟,第9期:P41~46。[4]杜興強,李文.2000:人力資源會計的理論基礎及其確認與計量,會計研究,第6期:P39~44。[5]劉永澤,戴軍.2000:論知識經濟對人力資源會計的影響,會計研究,第3期:P16~25。