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三級教師(員級):大專學歷需在小學或初中實習一年并通過考核;中專學歷同樣需在小學實習一年并通過考核。二級教師(助理級):碩士學位可直接晉升;本科學歷需實習一年并通過考核;大專學歷需在小學或初中三級教師崗位任職兩年以上,或中專在小學三級教師崗位任職三年以上。
有一次晚自習的時候,班主任帶他來我們教師,讓他跟我們講講他的大學四年。這是我第一次見到他,他不是那么高也不那么帥,說話還帶著當地口音,但是他是一個喜歡笑的人。愛笑的人運氣一般都不會太差。
應試教育說,都是教師惹的禍。素質教育說,明明白白我的心。
篇1:給我影響最深的老師 在我讀六年小學的過程中,教我的老師有很多。有比較嚴肅的,也有比較幽默的。但是最令我難忘的就是小學一年級至三年級教我語文的陳敏老師。陳老師由于眼鏡近視,戴著一副眼鏡。在這副眼鏡的背后,是老師那炯炯有神的眼鏡,隨時觀察著學生的一舉一動。
知識少的人,講話講得特別多;知識多的人,講話反而講得很少。盧梭 他的課講得有板有眼。 老師講得真吸引人,不知不覺一堂課過去了。 縱使一百張嘴講得口干舌燥,兩只耳朵也能容納下它們所講的一。 老師講得口干舌燥,我們聽得津津有味。 夏老師是個認真的老師。
校長評職稱自我鑒定【1】 回顧這一年來的工作,在校領導、各位同事的關心、指導和幫助下,認真落實了學校的各項德育工作。 并取得一定的成績,完成了我分管的工作。 我任校副校長。 主抓德育、德育科研工作、工會、少先隊、教師職稱評定、年度考核工作。 現將一年來主抓的幾項工作匯報如下,請審議。
1、需要答辯。高級職稱評審是需要答辯的。它是高級職稱所特有的一個環節,通常也是高級職稱評審的最后一個環節,通過答辯即可拿下高級職稱,所以答辯是不可或缺的,答辯與我們在大學時期的答辯一樣,和論文密切相關,只不過是和職稱論文密切相關。
2、對于工齡滿30年的老師,教育主管部門會專門組織這些老師上公開課,基本上都能夠得到榮譽證書。這個證明材料的獲得較簡單。 優秀證明和計算機等級證書。 對于農村學校的老師而言,優秀證明和計算機等級證書可以免試。有些地區不作為評職稱的要求。
3、觀點型教學論文是表達個人思想觀點,特別是全新的觀點,往往會有一部分人接受不了,這并不重要,也不要考慮得太多,關鍵是要能自圓其說。此類論文的觀點必須鮮明,如果怕有不同意見而不敢直說觀點,故意表達得含含糊糊,那就寫不成任何文章了,這也是觀點型教學論文的大忌。
4、目前只是黑龍江省出臺了這個政策,不代表全國所有省區。而且必須得是鄉村教師,城里工作的教師沒有這個待遇。再就是教齡滿30年的鄉村教師只是可以申請,并不代表百分之百就能晉級高級職稱。教師評定職稱還有一個最大的桎梏就是名額限制。
5、當然是需要答辯的。在評審副高中,你發表論文后,要進行答辯,接受評審老師的提問。在答辯時,你要用15分鐘進行陳述,然后由評審老師就論文展開提問。評委老師一般是5至7名。他們會根據你的回答給予打分,最終會評選出所有參加副高評選中得分最高的老師,然后才能走進一步的審查流程。
6、“3010”政策,縣及以下學校工作滿30年,一線從事教學10年,滿足條件可直接申報高級職稱,通過率100%。這為教師開辟綠色通道,無需面試、答辯,但僅限一線教師。簡單來說,只要基層教了三十年,中級十年,一線教學,即可申報高級職稱。對于在職教師,評上高級職稱意義重大。
1、在中國,中小學教師申請高級職稱時需要通過答辯這一環節。省級組織的答辯通常更為嚴格,但即便如此,通過率依然很高。市級組織的答辯則相對寬松,更多地關注教師的教學能力和實際工作表現。通常情況下,只要答辯內容準備充分,答辯過程順利,通過答辯是相對容易的。
2、在中國河南省,小學教師晉升高級職稱通常需要進行講課答辯。這一過程旨在評估教師的教學能力、專業知識和對教育工作的理解。教師需要準備相關的教學材料,如教案、課件和教學反思,以展示自己的教學設計和教學效果。熟悉評審委員會的具體要求是關鍵,包括答辯的內容、形式和時間等。
3、當教師被錄用到教育崗位,并在工作一定年限后,他們可以直接被認定為中小學初級崗位職稱,無需參加答辯。然而,晉升至一級或更高崗位職稱時,則必須參加答辯。具體來說,教師在入職初期,通過一定的試用期考核后,可以直接獲得初級職稱,這一過程無需通過答辯形式。
4、商丘市中小學教師在職業發展過程中,通常會經歷晉級答辯這一環節。按照當地教育部門的規定,教師在教學生涯中工作滿30年后,有資格申請晉升至高級職稱。晉級答辯是評估教師是否符合晉升條件的重要途徑,涉及多個方面的考量。晉級答辯的具體內容包括多個方面。首先,個人的教育教學業績會被重點評估。
一般職稱論文的有效期是3年,也就是說要評職稱的話,3年內發表過的論文都是可以用的,職稱論文發表時間很關鍵,超過了規定期限,就是無效論文,一般的職稱評審所規定的的期限是申報本次職稱前3-5年內發表的文章都是有效的。職稱評審論文有什么要求?職稱評審對論文的要求:一要在公開刊物上發表。
一般來說,評職稱的論文最好是近3-5年內發表的文章,有的會有明確的規定,如果如果超過了這一年限,那么文章就不能用了,因為職稱論文的發表都有一定的有效性和創新性,所以過了這一時間可能就不符合職稱論文的要求了。但具體也要因單位而異,單位的不用其要求的時間可。
論文的有效期通常為三年,意味著在論文發表后的三年內,可以使用它來申請職稱評定。不過,某些單位規定,發表的論文需在網上可查,確保論文在雜志出刊后的兩到三個月內能夠被檢索到。因此,若要申請職稱評定,建議至少提前半年開始準備,最穩妥的方式是一年之前著手。
其實,論文的有效期一般取決于職稱評審的年限,不管任何專業或者行業都是有職稱稱號的,我們為了統一暫且都是叫做初級職稱、中級職稱、高級職稱。
評職稱發表的論文有效期取決于職稱評審的規定和要求,一般來說,有效期為申報本次職稱前3-5年內發表的文章都是有效的。但是需要注意的是,職稱論文不能反復使用,申報中級職稱時的論文到了高級職稱申報時就不能再次使用了,需要重新發表職稱論文。
副高級職稱評選的條件包括:學歷要求: 博士研究生畢業,取得中級職稱,從事專業技術工作兩年以上。 碩士研究生畢業,取得中級職稱,從事專業技術工作四年以上。 大學本科畢業,取得中級職稱,從事專業技術工作五年以上。申報條件的人員,還必須遵紀守法,具有良好職業道德,能認真履行崗位職責。
滿足以下條件之一者,可申請副高級職稱:博士研究生畢業,具備中級職稱,從事專業技術工作兩年。碩士研究生畢業,具備中級職稱,從事專業技術工作四年。本科畢業生,具備中級職稱,從事專業技術工作五年。大專畢業生,具備中級職稱,從事專業技術工作六年。符合評定條件的其他人員。
申報副高級職稱的條件包括:博士學位持有者,中級職稱獲得后,從事專業技術工作兩年以上;碩士學位持有者,中級職稱獲得后,從事專業技術工作四年以上;大學本科學歷持有者,中級職稱獲得后,從事專業技術工作五年以上;大專學歷持有者,中級職稱獲得后,從事專業技術工作六年以上;以及其他符合評定條件的人員。
正高級教師:具有崇高的職業理想和堅定的職業信念;長期工作在教育教學第一線,為促進青少年學生健康成長發揮了指導者和引路人的作用,出色地完成班主任、輔導員等工作任務,教書育人成果突出。
具備大學本科以上學歷,并在高級教師崗位任教滿5年。具備相應的專業知識和教學教研能力,具備滿足教學教研需要的計算機應用水平,能夠自覺運用教學新理念和新技術等。中小學教師年均完成教學工作量300學時以上,校長及其他從事教育教學管理人員年均教學量不省于學科專任老師的工作量的三分之一。
想要評上高級職稱,教師需要準備優質的教案,積極參與學術教研活動,爭取獲得榮譽和獎項,以及滿足其他如支教等條件。 部分地區如福建莆田,職稱評審條件公開透明,評選過程客觀公正,不存在暗箱操作。1 教師要達到高級職稱的條件,不僅需要滿足條件,還需要準備充分,且職稱名額有限,競爭激烈。
高級教師職稱評定有著明確的標準和條件。首先,具備博士學位的教師,在一級教師崗位上至少需要有2年的教學經驗。其次,對于那些擁有碩士學位、學士學位或大學本科學歷的教師來說,他們在一級教師崗位上的工作年限要求較高,至少需要5年。
學歷達標。評高級職稱需要有大專以上學歷,目前絕大多數老師學歷都達標。普通話等級達標。評高級職稱需要有二級乙等以上普通話等級證書。對于評中、小學語文的高級教師,需要有二級甲等以上普通話等級證書(以當地教育局的文件為準)。教師資格證書。只有取得教師資格的老師,才能評職稱。
還需要具備一定的科研能力和管理能力。學校在推薦過程中,會綜合考慮教師的多方面表現,確保推薦的教師具備較高的綜合素質。值得注意的是,高級教師職稱的評定并非一蹴而就,需要經過長時間的積累和努力。對于農村地區的教師來說,由于政策上的傾斜,更容易獲得推薦資格,從而提高評職稱的成功率。