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1、在撰寫關于企業文化的論文時,參考文獻的選擇至關重要。歐陽新年的文章《企業文化認知與塑造》討論了企業文化的塑造方法及其對企業發展的促進作用。魏中龍與張慧合作撰寫的《企業文化建設、教化與功能實現》則深入探討了企業文化在實際建設中的應用及其對員工的影響。
2、這種指導思想反映到企業管理中,就成為企業文化。
3、摘要:企業文化是現代企業發展的必要管理理論,企業文化建設是當前許多企業的經營管理目標,本文從企業文化在企業發展中的作用,以及企業文化對企業管理工作的順利進行和彌補作用進行的分析中,得出了企業文化在企業管理的重要性。
4、IBM企業文化IBM企業文化(IBM Culture)背景介紹湯姆斯·約翰·沃森,1874年12月17日年于美國的紐約市,從埃爾米拉高校畢業后,在一收款機公司當推銷員多年;1914年,進入計量制表記錄公司,并逐步升任主管。1924年,沃森把這家公司(CER)改名為國際商用機器公司(IBM)。
在撰寫關于企業文化的論文時,參考文獻的選擇至關重要。歐陽新年的文章《企業文化認知與塑造》討論了企業文化的塑造方法及其對企業發展的促進作用。魏中龍與張慧合作撰寫的《企業文化建設、教化與功能實現》則深入探討了企業文化在實際建設中的應用及其對員工的影響。
這種指導思想反映到企業管理中,就成為企業文化。
摘要:企業文化是現代企業發展的必要管理理論,企業文化建設是當前許多企業的經營管理目標,本文從企業文化在企業發展中的作用,以及企業文化對企業管理工作的順利進行和彌補作用進行的分析中,得出了企業文化在企業管理的重要性。
IBM企業文化IBM企業文化(IBM Culture)背景介紹湯姆斯·約翰·沃森,1874年12月17日年于美國的紐約市,從埃爾米拉高校畢業后,在一收款機公司當推銷員多年;1914年,進入計量制表記錄公司,并逐步升任主管。1924年,沃森把這家公司(CER)改名為國際商用機器公司(IBM)。
求:論文 企業文化對企業發展的影響分析 的最新參考文獻目錄論文已經寫好,但導師嫌參考文獻太少太舊。